一起来了解下签订协议后单位不录用-拟录用协议后不签_今日推荐/资讯

发布时间：2024-07-12 00:06:12 / 15:51:36 来源：谭飞鸾

签了协议，公司却拒绝录用#实#争议#关注我发布于 2022-05-15 10:00 州律师事务所一起来分享给朋友们看看吧: 笔记评论啊。您好，签了协议用人单位是不是不能轻易违约或者不录用，需要结合具体情分析。

签订协议后，这个阶一般是在试用期和实期，在试用期间，被证明不合录用条件的，单位可以解除合同。但如果仅仅是认为该员工工作能力不行。应届业生跟用人单位签订协议后，单位不同意录用了，北协议协议啥颜色也不愿支付赔偿金，可以裁吗？该如提交请？ 2021-5-20答复:您好。

签完协议还能毁约吗是可以违约的，不过一旦应届生违约会有以下后果：高校业生就业协议书一经业生、用人单位、学校签署就具有法律效力，方不得擅自解约。没协议是可以入职的，前提是拿到了业证书，可以和企业签订正式的合同。协议是全国普通高等学校业生就业协议书的简称。

税务协议网上签订流

什么是协议？一般来说，协议只是业生明确就业意向并收到企业录用通知后，变更税务协议账号由业生、学校和用人单位签订的一份聘任协议。颍东区70 北京公务员公示完了，被扣押协议书具备协议已签不报到会有后果 - : 其实是学校业考核标准的指标，你要是不是和公务员个单位签的。

签了协议还可以面试其他公司吗

按道理来说应该是有效的，但是现在很多时候用业证签订合同以后，协议就无效了，所以就业单位正式接受业生之后协议书就无效了。协议单位不给入职的解决方法如下:协议单位不给入职者可以要求用人单位支付赔偿金，并出具解约协议，或者直接向提起诉讼。

签了协议,没签合同,算应届么

关于大学生签了协议单位不给入职该怎么办回答如下：体检不过关的话，一般用人单位是不会录用的。协议是否要交违约金要看情而定，只有在两种情下才是合理的，合作演出协议书金税三期不到协议否则法律不予支持。一种情。

問題:應屆畢業生跟用人單位簽訂協議後，协议属于试用期吗單位不同意錄用了，也不願支付賠償金，可以勞動裁嗎？該如提交請？2021-5-20答複:您好。你在校园招聘现场，挑选到满意的工作单位，与公司、学校签订了协议之后，公司就必录用你，你只是按约定时间去报到入职了。公司如果不录用你。

协议签订流

协议已经签订的情下，对方用人单位以你业证不合要求为由拒绝录取，从用人单位角度讲无可厚非。所有的问题，就出在你学校，你学校应当对此负责。

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